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AXES DU COLLOQUE

 

AXE I. FORMATION DE LA SOUS-TRAITANCE : NOUVEAUX DEFIS, MOTIVATIONS ET PERFORMANCE

Thèmes potentiels incluent, mais ne sont pas limités à :

  • Cadre conceptuel de la sous-traitance ;
  • Facteurs de sélection des partenaires ;
  • Sous-traitance entre les rivaux ;
  • Activités structurelles sous-traitées ;
  • Effet de la diversité des sous-traitants sur les entreprises ;
  • Rôle des réseaux et des complémentaires dans la sous-traitance ;
  • Construction des relations de sous-traitance ;
  • Le succès et l’échec de la sous-traitance.

 

AXE II. REGLES ET MECANISMES DE RESOLUTION DES CONFLITS

  • Thèmes potentiels incluent, mais ne sont pas limités à :
  • Gouvernance et la sous-traitance industrielle ;
  • Design des interfaces de la sous-traitance industrielle;
  • Rôle des conditions initiales et de l’intégralité des contrats ;
  • Rôle de la confiance et la convergence de la culture organisationnelle des partenaires ;
  • Rôle des capacités organisationnelles dans la résolution des conflits ;
  • Effet de l’âge de la relation entre les partenaires ;
  • Fréquence de la communication et de l’interaction entre les partenaires ;
  • Techniques créatives de résolution des conflits entre les partenaires.

 

AXE III. EFFETS DE LA SOUS-TRAITANCE SUR LES DECISIONS ET LES PRATIQUES MANAGERIALES DES ENTREPRISES

Thèmes potentiels incluent, mais ne sont pas limités à :

  • Internalisation vs. Externalisation ;
  • Choix d’internationalisation ;
  • Modèle d’affaire (Business-model) ;
  • Management du changement ;
  • Décisions de transfert du prix ;
  • Allocation des droits de propriété intellectuelle ;
  • Transfert des connaissances ;
  • Décisions de fabrication ou d’achat (faire ou faire faire) ;
  • Processus de livraison ;
  • Modèles de gestion de risque dans la chaine de production.

 

AXE IV. PERSPECTIVES DES PARTENAIRES ET L’ENVIRONNEMENT INDUSTRIEL

Thèmes potentiels incluent, mais ne sont pas limités à :

  • Normes industrielles et durabilité;
  • Expérience dans l’industrie et l’expérience mutuelle passée ;
  • Responsabilité sociale entre les partenaires ;
  • Stratégie de monitoring des partenaires ;
  • Stratégies de délégation des partenaires ;
  • Pouvoir de négociation et son changement.

 

AXE V. REFLETS DE LA GLOBALISATION SUR D’ACTIVITE DE LA SOUS-TRAITANCE

Thèmes potentiels incluent, mais ne sont pas limités à :

  • Globalisation des chaines de valeur ;
  • Effet de la distance culturelle sur la sous-traitance;
  • Entreprises multinationales et la sous-traitance industrielle ;
  • Effet des relations économiques internationales sur la sous-traitance ;
  • La sous-traitance et la planification fiscale internationale ;
  • Environnement institutionnel et la sous-traitance industrielle.

 

AXE VI. EXPERIENCES INTERNATIONALES DANS LA SOUS-TRAITANCE

Thèmes potentiels incluent, mais ne sont pas limités à :

  • La sous-traitance dans le contexte du Moyen Orient et l’Afrique du Nord ;
  • La sous-traitance dans le contexte africain;
  • La sous-traitance dans le contexte de l’Asie-Pacifique ;
  • La sous-traitance dans le contexte nord-américain et de l’Europe occidentale.

AXE VII. SOUMISSION SPECIALE

Pour les papiers qui ne font pas partie des axes et pour ceux qui ont un conflit d’intérêt avec le/les chaire(s) de l’axe.

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